Новый проект бийского центра занятости населения называется
«Кадровый резерв наукограда». Проект должен решить две важные
задачи: содействовать обеспечению персоналом предприятий
формирующегося наукограда и трудоустроить бийчан, потенциал
которых может быть востребованным в условиях инновационной
экономики. Об этом 23 октября ИА «Regnum-Алтай» сообщили в краевом Управлении службы занятости населения.
В рамках реализации проекта предполагается усилить
профориентационную работу в школах, чтобы помочь старшеклассникам
выбрать ту профессию, в которой они смогут проявить себя наиболее
эффективно, оставаясь в родном городе. Отдельная база данных
будет создана по тем молодым людям (школьникам, студентам),
которые имеют инновационный, профессиональный и управленческий
потенциал.
Проект, рассчитанный до 2017 года, получил поддержку
общественного Совета при главе Бийска. И в мэрии, и в центре
занятости надеются, что реализация проекта поможет существенно
снизить уровень безработицы в городе.
23.10.2007 19:25
Сегодня разнорядка:
цементный завод - я
свинцовый цех - я
птицефабрика - я
ликеро-водочный завод - я,
Да погодите вы товарищ, у вас постоянное место.