82% барнаульцев поддержали возможное изменение Трудового кодекса, согласно которому предлагается ограничить право работодателей увольнять сотрудников, взявших ипотеку. Законопроект уже внесен в Госдуму.
Служба исследования портала «Зарплата.ру» провела опрос среди соискателей, чтобы выяснить их отношение к потенциальному изменению законодательства. В опросе приняли участие 839 жителей Барнаула, зарегистрированных на сайте. Как оказалось, абсолютное большинство поддерживает такую меру, согласно результатам социсследования речь идет о 82%. Среди «ипотечников» процент оказался еще выше — 90%. И только 10% выплачивающих кредит за квартиру высказались против. Они считают, что у всех должны быть равные права (17%) и что «хороших работников не увольняют» (21%). Еще 27% выразили опасение, что такая законодательная практика создаст проблемы для трудоустройства сотрудникам с ипотекой: по их мнению, таким специалистам будут чаще отказывать при приеме на работу.
В Топе популярных ответов оказались и такие: «в компании должны удерживаться профессионалы, а не ипотечники» (35%), «это дестабилизирует рынок труда» (42%). 8% респондентов считают, что ипотека — это личное дело каждого, а личное не должно влиять на работу. Еще 3% высказались за то, что необходимо поддерживать семьи с маленькими детьми вне зависимости есть у них ипотека или нет. Добавим, каждый отвечающий мог выбрать сразу несколько вариантов.
Между тем треть из опрошенных жителей Барнаула признались, что выплачивают в данный момент ипотечный кредит. Среди них 62% состоят в официальном браке и у 57% есть дети до 16 лет, что еще больше осложняет выплаты по кредиту. Среди барнаульцев без ипотеки эти показатели значительно ниже: из них женаты 42% и у 27% есть несовершеннолетние дети. При этом общее настроение на рынке труда в краевом центре можно охарактеризовать как спокойное: большинство барнаульцев (66%) уверены, что их не уволят. Еще 22% выразили опасения и только 12% сказали, что боятся увольнения.
Законопроект разработали депутаты от ЛДПР Виталий Пашин и Данил Шилков. «Не допускается увольнение работника, имеющего обязательства по договору об ипотеке жилого дома или квартиры, за первично приобретенное им в собственность жилое помещение», — говорится в документе. Кроме того, выплачивающие ипотеку могут получить преимущественное право остаться на работе при сокращении штата.
Справка:
Опрос проводился с 15 по 18 ноября.
18.11.2016 11:22
18.11.2016 12:50
18.11.2016 13:54
То высокими налогами, то заставляют оплачивать фитнес для сотрудников, а теперь придумали новую "моду"…
За 9 месяцев 2016 года по данным Росстата, сумма просроченной задолженности по кредитам в Алтайском крае возросла на 205 млн. рублей или 39%.
Вот и забеспокоились чиновники, как же сделать так, чтобы жители возвращали кредиты..
А все просто – новые рабочие места, возродить промышленность и сельское хозяйство, чем всегда гордился Алтайский край.
И не нужно чиновникам перекладывать ответственность за свое бездействие на предпринимателей.
Сколько уже можно издеваться над предпринимателями?
18.11.2016 15:28
18.11.2016 15:30
18.11.2016 15:59
_________
Угу.
Сделают оне, счас. Давно уже понятно, что всем в стране рулят не президенты-правительства, а банки. И основной источник их доходов - не производства-технологии, а карман нищебродного населения.
19.11.2016 12:16