Власти Алтайского края о стратегии развития региона: призыв о том, что власть мыслит одинаково с бизнесом и общественностью закончился призывом к борьбе с «серыми» зарплатами.

Как сообщалось ранее, 15 июня 2007 года компания «РОЭЛ Консалтинг» представила первые итоги своей работы над стратегией развития региона — 30-страничный труд «Диагностика и стратегический анализ. Формирование стратегических сценариев развития Алтайского края, выбор базового сценария». В обсуждении стратегии участвовали краевые власти, аграрные, промышленные круги края, а также некоторые СМИ.

В заключение мероприятия вице-губернатор Алтайского края, начальник ГУЭИ Михаил Щетинин отметил, что в развитии региона у «администрации Алтайского края есть амбициозные цели, как и у промышленников края». «Но мы недостаточно упорны в их достижении, четко не формируем поставленные задачи. За последние годы мы набрали достаточно высокие темпы, делая для этого все. Поэтому есть определенные результаты», — заметил вице-губернатор.

По словам краевого чиновника, он хотел бы, чтобы была «ответственность не только у власти, но и общественности, промышленных и аграрных кругах края, а также бизнеса. В том числе и социальная ответственность, чтобы зарплата не выплачивалась в „серых“ конвертах и увеличивалась».

«Стратегический совет будет продолжать свою работу, будет сопровождать работу разработчиков стратегии, определимся с графиком встреч, как взаимодействовать с нашими соседями. Уже подписано соглашение с Новосибирской областью, в ближайшее время подобные соглашения будут подписаны с Кемерово, Новосибирском и Белгородской областью. Мы все мыслим одинаково!» — резюмировал Михаил Щетинин.