22 октября состоится первая краевая ярмарка вакансий, где
работодатели представят около 3000 вакансий, сообщает
пресс-служба Управления по труду и занятости населения (УТЗН)
администрации Алтайского края.
Участие в ярмарке примут свыше 100 организаций и предприятий со всего края. Среди них — ОАО «ХК «Барнаульский станкостроительный
завод», ОАО «НК «Роснефть» — Алтайнефтепродукт», филиал ОАО «Банк
УралСиб», Главное управление сельского хозяйства Алтайского края
и другие.
Согласно официальным данным, безработица в Алтайском крае в 2009
год росла в январе-апреле, а с апреля по настоящее
время — снижалась. Впрочем, независимые эксперты полагают,
что эта статистика не отражает реального положения на рынке труда
— а численность официально зарегистрированных безработных
сознательно занижается властями региона. Так, по официальным
данным УТЗН, на 1 октября 2009 года численность
зарегистрированных безработных составила 50,5 тысяч человек, из них 63,9% проживают в сельской местности. Уровень безработицы к общему числу граждан в трудоспособном возрасте составил в регионе 3,2% (тот же период
2008 года — 2,4%).
Стоит отметить, что данные по напряженности на рынке
труда говорят об ухудшении в Алтайском крае этого показателя в 2009 году. Количество вакансий в крае составляет всего около 8,3
тысяч, из них — 78,7% приходится на городскую местность.
Напряженность на рынке труда в 2009 году увеличилась почти
втрое — сегодня это 6,7 человек на вакантное место, в то время
как в 2008 году — 2,5 человек на место.
Болезненной проблемой для рынка труда в регионе также является
самый низкий в Сибири и один из самых низких в России уровень
зарплат. По данным за восемь месяцев 2009 года в Алтайском крае
также наблюдается снижение не только реальной, а даже
номинальной зарплаты. Реальные среднедушевые доходы населения Алтайского
края упали за 9 месяцев 2009 года более чем на 10%. В номинальном выражении среднедушевые денежные доходы жителя края в сентябре составляли 8793 рубля.
По оценкам соискателей работы, представленный рынок вакансий в Алтайском крае сегодня по преимуществу составляют рабочие места с
«урезанной» зарплатой, где за полный рабочий день предлагается
оплата значительно ниже среднего показателя в отрасли. Подобными
вакансиями население пренебрегает, в лучшем случае обращаясь к подделке трудовых книжек и предоставлению
фальсифицированных данных центрам занятости. Также в связи с ростом напряженности на рынке труда в сельских районах края в последнее время наблюдается мощный отток трудоспоспособного
населения на работу вахтовым методом. В целом эту группу
составляют мужчин средних лет, отправляющиеся в «северные»
регионы за заработком, который не удается найти в крае.
20.01.2010 21:17