Рабочие Алтайвагона пригрозили руководству «итальянской забастовкой»

На градообразующем предприятии Новоалтайска — ОАО «Алтайвагон» сложилась конфликтная ситуация из-за недовольства работников одного из участков условиями труда.

Как сообщил ИА «Банкфакс» рабочий предприятия Константин Ганов, конфликт начался 31 июля, когда старший контролер объявила, что за некачественные швы на некоторых изделиях работников всех трех смен участка малых конструкций рамно-заготовительного цеха лишат 30% премии. По словам Ганова, спешка была вынужденной, так как в каждой из смен трудилось всего по одному человеку. И каждый из них должен был оперативно изготовить по десять комплектующих для собираемых на так называемом «потоке» рам.

«Нагрузка для нормального сварщика вполне посильная. При условии, что все детали для работы не приходится рихтовать, ведь на это требуется дополнительное время, равно как и на отладку работающего в круглосуточном режиме сварочного оборудования, для чего практически каждый день приходится вызывать ремонтников. Но поток-то не может ждать, отсюда и спешка», — пояснил Константин Ганов, в числе прочих лишенный премии.

В ответ работники участка подготовили заявление на имя гендиректора предприятия Бориса Короткова, руководителя заводского профсоюза Сергея Хотулева и начальника цеха Максима Шевякова. Они потребовали отмены решения о лишении части премии, пересмотра тарифов на изготовление комплектующих в сторону повышения, пересмотра нормативов изготовления комплектующих (за сварку некоторых изделий сварщики получают от 60 копеек до пяти рублей) и улучшения качества поставляемых деталей. В случае отсутствия реакции на заявление рабочие пригрозили так называемой «итальянской забастовкой». Причем один из них приступил к этой акции, не дожидаясь решения руководства и профкома.

«Я не стал прыгать с позиции на позицию, а спокойно изготовил комплект одних деталей, вызвал специалиста отдела технического контроля и только после того, как он их принял, отдал их на „поток“, — рассказал Юрий Пурыга. — Кронштейны, штурвалы, концевые, рычаг… все варил по очереди и отдавал только после ОТК. „Поток“ выл, им же раму надо быстрее собрать и требуются все комплектующие разом, но техпроцесса я не нарушал. И лишать премии всех кучей, не разобравшись, чьи конкретно швы не того качества — неправильно».

2 августа гендиректор предприятия Борис Коротков вместе с руководством цеха лично посетил участок для уточнения требований рабочих. К тому времени одно из них было удовлетворено, и на участок стали поступать качественные детали. Коротков также заверил, что нормы времени на изготовление комплектующих будут пересмотрены. Однако в вопросах повышения оплаты труда гендиректор не стал ничего обещать, объяснив свою позицию снижением спроса на вагоны в стране и недобросовестностью таких хронических дебиторов, как «Новоалтайские тепловые сети». Эта организация даже после подписания соглашения о поэтапном погашении задолженности более чем в 50 млн рублей с гарантиями главы города Бориса Парадовского не стала исполнять его условия. По мнению председателя профкома Сергея Хотулева, вопрос повышения оплаты труда напрямую связан с вопросом обеспеченности завода кадрами. Будучи депутатом гордумы, г-н Хотулев предвидит вероятность массового ухода сварщиков на другие объекты. В частности, речь идет о растущих объемах строительства жилья и индустриального парка «Новоалтайск южный».

Как отметил Константин Ганов, требование не лишать работников АВЗ части премиальных удовлетворено не было. В связи с чем рабочие не скрывают, что дальнейший ход событий будет зависеть от решения руководством завода вопросов норм и оплаты труда.