По данным главы крайсовпрофа, это ОАО "Алтайский моторный завод", ООО "Цемент" (с. Голуха), ОАО "Новоалтайский завод железобетонных изделий", ОАО "Алтайхимпром" (г. Яровое), ОАО "Барнаултрансмаш", ОАО "Алтайвагон", ОАО "Барнаульский аппаратурномеханический завод", барнаульский завод "Кристалл", ОАО "Бийский олеумный завод", ООО "Завод кузнечнопрессового оборудования", ОАО Алтайский шинный комбинат" и другие.
"Те предприятия, которые пока официально не заявили о сокращениях работников, говорят, что это неизбежно. А пока принимают все возможные меры по сокращению издержек на содержание персонала: отправляют его в простой, оформляют на неполный рабочий день, предлагают отправлять в отпуска без сохранения заработной платы, либо просто настойчиво уговаривают уволиться по собственному желанию или по соглашению сторон. Почти повсеместно, кроме "Барнаултрансмаша", нарушаются положения Трудового кодекса. Как известно, если простой происходит по вине работодателя, то он обязан оплачивать простой в размере 2/3 заработной платы. Фактически большинство руководителей предприятий считают иначе, поэтому оплачивают этот простой в 2/3 тарифной ставки. Есть даже вопиющие факты, к примеру, как на "Алтайхимпроме", где люди получают по 1 000 рублей в месяц. Здесь очень тревожная ситуация", - кратко описал ситуацию на региональном рынке труда Владимир Аргучинский.
Глава крайсовпрофа также отметил, что "очень печальная обстановка" складывается на одном из крупнейших барнаульских предприятий - "Алтайский шинный завод". "Документов по сокращению персонала на предприятии пока нет, но в крайсовпроф люди заявили, что предполагается увольнение в два ряда: сначала 900 человек, а затем 500. При этом уже сейчас под угрозой увольнения за прогулы находятся многие работники. Крайсовпроф помог обратившимся работникам подготовить обращение в прокуратуру края, а что будет дальше, я не знаю...", - буквально развел руками Аргучинский.
В заключение своего выступления председатель крайсовпрофа печально изрек, что "это никак не согласуется с тем соглашением, которое мы только что подписали".
