Высококвалифицированные специалисты-иностранцы смогут работать в Алтайском крае вне квоты.

С 1 июля приезжающие в Алтайский край иностранцы имеют все шансы трудоустроиться, несмотря на то, что квота на выдачу разрешений на работу фактически исчерпана, сообщает пресс-служба краевого УФМС.

Вступившие в силу изменения в ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты РФ определил возможность иностранным гражданам из стран безвизового режима приобретать патенты на трудовую деятельность в качестве наёмных работников у физических лиц, а также впервые закрепил в миграционном законодательстве понятие высококвалифицированного иностранного работника.

Это те иностранные граждане, заработная плата которых превышает 2 млн рублей в год. Разрешение на работу иностранным гражданам будет выдаваться на срок действия трудового договора с пригласившими их работодателями, но не более чем на 3 года. В соответствии с таким договором, мигрантам и членам их семей оформляется вид на жительство на срок действия контракта. В том случае, если трудовой договор заключается более чем на 183 календарных дня, мигрантам предоставляется налоговый режим резидента РФ (налогообложение НДФЛ по ставке 13%.

Кроме того, на работодателей лягут заботы по обеспечению иностранных сотрудников жильем, социальным пакетом и медицинским обслуживанием.

Согласно новым нормам, трудовые мигранты обязаны будут пройти обязательную дактилоскопическую регистрацию и сфотографироваться. За миграционной службой закрепляются полномочия по ведению информационных банков данных о разрешительных документах, выдаваемых иностранным гражданам.