Почти каждый пятый опрошенный работник в Алтайском крае будет просить прибавку к зарплате в 2022 году

19% работников Алтайского края, опрошенных службой исследований портала HeadHunter, намерены в этом году просить повышение зарплаты. Любопытно, что среди тех, кто чаще всего заявляет о таких планах, ИТ-специалисты и сотрудники из сферы добычи сырья — эти категории считаются и без того зарабатывающими приличные средства.

Среди регионов России, лидерами по доле сотрудников, которые планируют обсуждать индексацию зарплаты в нынешнем году, стали Тюменская область (31%), Ленинградская и Омская области (по 30%). Наименьшие показатели зафиксированы в Свердловской и Оренбургской областях (по 10%). Возрастные группы, которые чаще всего считают, что их зарплаты должны быть проиндексированы — сотрудники в возрасте 25−34 года (22%) и 35−44 года (20%). Наоборот, наиболее пассивны в данном вопросе возрастные работники старше 55 лет, среди них лишь 15% готовы обсуждать повышение зарплаты.

70% работающих жителей Алтайского края недовольны в настоящий момент своей зарплатой и оценивают ее как слишком низкую. Чаще всего об этом заявляют сотрудники из сферы безопасности (68%), рабочий персонал (64%), сельскохозяйственные работники (63%), представители сферы развлечений и масс-медиа (60%).

Кроме того, у сотрудников есть и другие претензии к оплате труда. Так, 46% пожаловались, что заработную плату давно не повышали, 37% говорят о том, что у них маленький оклад и заработок зависит в основном от премий и бонусов, 30% сообщили, что им не оплачивают переработки, 15% - что им платят серую зарплату, 9% - задерживают зарплату, 2% - приходится платить штрафы и столько же опрошенных говорят, что им не нравится график выплаты зарплаты, и они бы хотели бы получать деньги раз в неделю или ежедневно.

Лишь 7% работающих жителей Алтайского края ответили, что их все устраивает в нынешней оплате труда. Среди них чаще встречаются ИТ-специалисты, топ-менеджеры и специалисты по финансам (по 11%).

Чаще всего готовы просить о прибавке именно «айтишники» (32%), работники сельского хозяйства (26%) и добычи сырья (25%). Реже всего такие намерения имеют топ-менеджеры (10%), специалисты по продажам (12%), а также бухгалтеры и финансисты (14%).

Напомним, в апреле статистика зафиксировала среднюю начисленную зарплату в Алтайском крае в размере 34 842 рублей. По сравнению с тем же месяцем 2021 года в номинальном выражении это на 8,7% больше. Однако по сравнению с жалованиями в марте 2022 года даже номинально показатель меньше на 2,1% - в первый весенний месяц она составляла 35 571 рубль.